國(guó)郵發(fā)〔2019〕62號(hào)《國(guó)家郵政局關(guān)于印發(fā)〈2019-2022年全國(guó)郵政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃〉的通知》

《國(guó)家郵政局關(guān)于印發(fā)〈2019-2022年全國(guó)郵政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃〉的通知》





國(guó)郵發(fā)〔2019〕62號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市郵政管理局：

現(xiàn)將《2019-2022年全國(guó)郵政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。



 

國(guó)家郵政局

2019年7月19日

2019-2022年全國(guó)郵政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃

為培養(yǎng)造就一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化郵政管理干部隊(duì)伍，加快推進(jìn)郵政強(qiáng)國(guó)建設(shè)，根據(jù)《2018-2022年全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，結(jié)合郵政管理系統(tǒng)工作實(shí)際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為首要任務(wù)，以堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)為最高政治原則，突出政治訓(xùn)練、政治歷練，把提高政治覺悟、政治能力貫穿全過程，堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)、服務(wù)大局，堅(jiān)持以德為先、注重能力，堅(jiān)持全員覆蓋、突出重點(diǎn)，堅(jiān)持精準(zhǔn)培訓(xùn)、提升質(zhì)量，堅(jiān)持改革創(chuàng)新、共建共享，堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、從嚴(yán)管理，不斷提高培訓(xùn)針對(duì)性有效性，高質(zhì)量教育培訓(xùn)郵政管理干部、高水平服務(wù)郵政業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和郵政強(qiáng)國(guó)建設(shè)，為郵政業(yè)改革發(fā)展提供有力支撐。

二、主要目標(biāo)

通過教育培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大郵政管理干部做到政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，培養(yǎng)過硬的專業(yè)能力、專業(yè)精神，在政治站位、理念思路、能力水平、狀態(tài)作風(fēng)上有明顯提升。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為中心內(nèi)容的理論教育更加深入，黨性教育更加扎實(shí)，專業(yè)化能力培訓(xùn)更加精準(zhǔn)，知識(shí)培訓(xùn)更加有效，培訓(xùn)體系更加完善，培訓(xùn)機(jī)制更加健全，學(xué)風(fēng)建設(shè)更嚴(yán)更實(shí)，質(zhì)量和效能全面提升。確保司局級(jí)、處級(jí)干部5年內(nèi)參加黨校以及干部教育培訓(xùn)管理部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)累計(jì)3個(gè)月或者550學(xué)時(shí)以上；科級(jí)以下干部每年參加培訓(xùn)累計(jì)不少于12天或者90學(xué)時(shí)；不同類別干部每年達(dá)到規(guī)定的調(diào)訓(xùn)率、參訓(xùn)率和人均脫產(chǎn)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)時(shí)數(shù)；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每3年至少接受一次系統(tǒng)理論教育和嚴(yán)格黨性教育（見附件1）。

三、首要任務(wù)

全面深入開展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)，把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書記對(duì)郵政業(yè)的重要指示批示精神，作為各級(jí)郵政管理部門理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容、作為郵政管理干部學(xué)習(xí)的中心內(nèi)容，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，引導(dǎo)郵政管理干部帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其科學(xué)體系、核心要義、精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。以處級(jí)以上干部為重點(diǎn)，堅(jiān)持集中培訓(xùn)與經(jīng)常性教育相結(jié)合，堅(jiān)持中長(zhǎng)期系統(tǒng)培訓(xùn)與短期專題培訓(xùn)相結(jié)合，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合，綜合運(yùn)用多種方式方法，深化培訓(xùn)效果。分級(jí)分類、精心選派干部參加脫產(chǎn)培訓(xùn)，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，對(duì)重要崗位的干部實(shí)行點(diǎn)名調(diào)訓(xùn)。營(yíng)造干部在職自學(xué)良好環(huán)境，積極創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)和支持干部開展自主性學(xué)習(xí)。采取現(xiàn)代化教學(xué)手段，利用中國(guó)干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、全國(guó)郵政管理系統(tǒng)干部在線學(xué)習(xí)平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)，不斷增強(qiáng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)教育的吸引力、感染力和說服力。完善理論學(xué)習(xí)考核激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)過程管理，嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和衡量領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)的重要內(nèi)容，把學(xué)習(xí)成效作為干部考核的內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)，激發(fā)干部積極學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力。

四、主要內(nèi)容

（一）黨的基本理論教育。在大力開展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)的同時(shí)，組織郵政管理干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，原原本本學(xué)習(xí)和研讀經(jīng)典著作，學(xué)習(xí)掌握馬克思主義哲學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、科學(xué)社會(huì)主義，學(xué)習(xí)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)掌握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，不斷深化對(duì)共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，自覺堅(jiān)持和運(yùn)用辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀、方法論分析解決問題，增強(qiáng)戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維、底線思維能力，做到真學(xué)真懂真信真用。

（二）黨性教育。加強(qiáng)理想信念教育，教育引導(dǎo)郵政管理干部堅(jiān)定理想信念、挺起精神脊梁，解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，帶頭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者、忠實(shí)實(shí)踐者。加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)郵政管理干部全面掌握黨章基本內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，自覺尊崇黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利。加強(qiáng)黨規(guī)黨紀(jì)特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育，強(qiáng)化廉政教育，開展經(jīng)常性警示教育，引導(dǎo)郵政管理干部知敬畏、存戒懼、守底線。加強(qiáng)黨的宗旨和作風(fēng)教育，引導(dǎo)郵政管理干部深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想，踐行“人民郵政為人民”的服務(wù)宗旨，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，加強(qiáng)黨史國(guó)史、改革開放史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、國(guó)情形勢(shì)和業(yè)情趨勢(shì)的學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)郵政管理干部不斷切實(shí)提高政治站位、把準(zhǔn)政治方向、激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為，真正做到政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，弘揚(yáng)“傳郵萬(wàn)里，國(guó)脈所系”的郵政精神，樹創(chuàng)新時(shí)代的“小蜜蜂”精神，促進(jìn)郵政管理干部在平凡的崗位上不斷提高精神境界。

（三）專業(yè)化能力培訓(xùn)。突出問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，著眼于建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系和推進(jìn)郵政強(qiáng)國(guó)建設(shè)，培養(yǎng)郵政管理干部貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展，不斷深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，堅(jiān)決落實(shí)好“七大戰(zhàn)略”“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”“一帶一路”等重大決策部署。組織開展郵政法律法規(guī)、規(guī)劃政策、科技標(biāo)準(zhǔn)、郵政普遍服務(wù)監(jiān)管、郵票發(fā)行監(jiān)管、郵政市場(chǎng)監(jiān)管、寄遞安全監(jiān)管、行業(yè)綠色發(fā)展、綜合管理、財(cái)務(wù)管理、人事人才、巡視巡察等務(wù)實(shí)管用的專題培訓(xùn)，豐富專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)能力、錘煉專業(yè)作風(fēng)、培育專業(yè)精神，不斷提高適應(yīng)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展和郵政強(qiáng)國(guó)建設(shè)要求的能力。

（四）知識(shí)培訓(xùn)。加強(qiáng)黨的路線方針政策和憲法法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開展經(jīng)濟(jì)、政治、法律、文化、社會(huì)、生態(tài)文明、黨建和哲學(xué)、歷史、科技、國(guó)防、外交等各方面基礎(chǔ)性知識(shí)的培訓(xùn)，重點(diǎn)抓好總體國(guó)家安全觀、質(zhì)量發(fā)展、安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、心理健康、保密等方面學(xué)習(xí)培訓(xùn)。適應(yīng)‘一帶一路’倡議落地實(shí)施及郵政業(yè)“走出去”發(fā)展需要，強(qiáng)化國(guó)際理念視野、思維方式及國(guó)際話語(yǔ)體系等方面的國(guó)際化培訓(xùn)，大力培養(yǎng)國(guó)際化人才。根據(jù)郵政業(yè)改革發(fā)展形勢(shì)，開展互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能、區(qū)塊鏈等新知識(shí)新技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷開闊視野格局、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、提高專業(yè)素養(yǎng)、增強(qiáng)履職本領(lǐng)。

五、分類分級(jí)

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部。主要包括國(guó)家局黨組直接管理的干部、?。▍^(qū)、市）局黨組直接管理的干部。堅(jiān)持以提高政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)為根本，以提升專業(yè)能力為重點(diǎn)，將學(xué)習(xí)研究與解決問題相結(jié)合，重點(diǎn)圍繞理想信念和黨性教育、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展能力提升、解決重大熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等開展培訓(xùn)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、政策水平、科學(xué)決策和依法履職能力。國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）局統(tǒng)籌安排各自管理干部的培訓(xùn)。

主要措施：

（1）國(guó)家局每年選派20名左右國(guó)家局黨組直接管理的干部參加中央組織部調(diào)訓(xùn)班次。

（2）國(guó)家局每年選派5名左右國(guó)家局機(jī)關(guān)司局級(jí)干部、所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加中央和國(guó)家機(jī)關(guān)司局級(jí)干部專題研修。

（3）國(guó)家局采取專題研修形式，對(duì)國(guó)家局黨組直接管理的干部進(jìn)行系統(tǒng)的黨性教育和理論教育，確保每3年輪訓(xùn)一遍。

（4）各?。▍^(qū)、市）局負(fù)責(zé)抓好各自管理干部的培訓(xùn)。

（二）機(jī)關(guān)公務(wù)員。主要包括上述領(lǐng)導(dǎo)干部之外的國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）局、市（地）局機(jī)關(guān)其他公務(wù)員。按照崗位職責(zé)要求和不同層級(jí)干部特點(diǎn)，開展初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)和在職培訓(xùn)。處級(jí)干部教育培訓(xùn)以強(qiáng)化理論實(shí)踐、拓展知識(shí)結(jié)構(gòu)為重點(diǎn)，提高處級(jí)干部綜合素質(zhì)、履職能力和管理水平。科級(jí)干部教育培訓(xùn)以掌握基本理論、提高工作能力為重點(diǎn)，幫助科級(jí)干部掌握工作方法，提高專業(yè)能力和執(zhí)行能力。國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）局、市（地）局統(tǒng)籌安排相應(yīng)干部的培訓(xùn)。

主要措施：

（1）國(guó)家局選派國(guó)家局機(jī)關(guān)新任職處級(jí)干部參加中央組織部、中央和國(guó)家機(jī)關(guān)工委舉辦的處級(jí)干部任職培訓(xùn)班。

（2）國(guó)家局選派國(guó)家局機(jī)關(guān)科級(jí)干部參加中央和國(guó)家機(jī)關(guān)工委舉辦的科級(jí)干部培訓(xùn)班。

（3）國(guó)家局每1-2年舉辦1期處級(jí)干部任職培訓(xùn)班，調(diào)訓(xùn)全系統(tǒng)新任處級(jí)干部50名左右。

（4）國(guó)家局每年舉辦20個(gè)左右的專業(yè)化能力培訓(xùn)班，培訓(xùn)全系統(tǒng)干部2000人次左右。

（5）國(guó)家局每年各舉辦1期全系統(tǒng)黨務(wù)干部培訓(xùn)班、紀(jì)檢干部培訓(xùn)班和國(guó)家局機(jī)關(guān)黨群干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)干部300人次左右。

（6）國(guó)家局大力推行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)全系統(tǒng)機(jī)關(guān)公務(wù)員參訓(xùn)全覆蓋。

（7）各?。▍^(qū)、市）局、市（地）局負(fù)責(zé)抓好本地區(qū)、本單位處級(jí)以下干部的培訓(xùn)。

（三）所屬單位管理干部。主要包括國(guó)家局、省（區(qū)、市）局、市（地）局所屬單位按干部管理權(quán)限管理的處級(jí)及以下干部、企業(yè)負(fù)責(zé)人。重點(diǎn)圍繞培養(yǎng)造就政治過硬、信念過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的干部隊(duì)伍，堅(jiān)持以理論武裝為根本、黨性教育為核心、能力提升為主線，著力提高解決實(shí)際問題的能力。所屬單位統(tǒng)籌安排相應(yīng)干部的培訓(xùn)。

主要措施：

（1）國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）局每年選派一定數(shù)量的人員參加國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）局組織的培訓(xùn)。

（2）國(guó)家局大力推行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)所屬單位管理干部培訓(xùn)全覆蓋。

（3）各單位人事部門負(fù)責(zé)開展本單位干部職工教育培訓(xùn)工作。

（四）所屬單位專業(yè)技術(shù)人員。主要包括國(guó)家局、省（區(qū)、市）局、市（地）局所屬單位從事專業(yè)技術(shù)相關(guān)工作的人員。重點(diǎn)圍繞建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，以“高精尖缺”和骨干專業(yè)技術(shù)人才為主要對(duì)象，組織開展專業(yè)技術(shù)人員教育培訓(xùn)。所屬單位統(tǒng)籌安排好專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)。

主要措施：

（1）國(guó)家局每年安排一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員參加國(guó)家專業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新工程高級(jí)研修項(xiàng)目。

（2）各單位對(duì)本單位專業(yè)技術(shù)人員開展全員培訓(xùn)，每年安排不少于1/5的專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

（五）年輕干部。主要包括各職級(jí)年齡梯隊(duì)中的優(yōu)秀年輕干部及業(yè)務(wù)骨干。以政治能力訓(xùn)練為重點(diǎn)，開展強(qiáng)化政治理論、增強(qiáng)政治定力、提高政治能力、防范政治風(fēng)險(xiǎn)專題培訓(xùn)，加強(qiáng)年輕干部政治歷練、理論訓(xùn)練、實(shí)踐鍛煉，進(jìn)一步提高政治覺悟和政治能力，提升專業(yè)化能力和水平。國(guó)家局、?。▍^(qū)、市）、市（地）局統(tǒng)籌安排相應(yīng)干部的培訓(xùn)。

主要措施：

（1）選派司局級(jí)、處級(jí)年輕干部參加中央組織部組織的培訓(xùn)。

（2）每2年至少組織1期年輕干部專題培訓(xùn)班，培訓(xùn)全系統(tǒng)優(yōu)秀年輕干部50人次左右。

（3）各?。▍^(qū)、市）局、市（地）局負(fù)責(zé)抓好本地區(qū)、本單位優(yōu)秀干部的培訓(xùn)（見附件2）。

六、基礎(chǔ)保障

（一）完善教育培訓(xùn)組織體系。充分發(fā)揮北京郵電會(huì)議中心等所屬單位在干部教育培訓(xùn)中的支撐保障作用。整合利用社會(huì)干部教育培訓(xùn)資源，通過共建共享、項(xiàng)目合作等方式，推動(dòng)建立一批布局合理、層次分明、特色鮮明的國(guó)家郵政局干部教育培訓(xùn)基地。持續(xù)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，把系統(tǒng)內(nèi)一些業(yè)務(wù)水平較高、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、宣講能力較強(qiáng)的干部推薦出來，建立內(nèi)部師資庫(kù)，組建內(nèi)部師資隊(duì)伍。探索開發(fā)與新時(shí)代郵政管理系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)需求相適應(yīng)的特色課程體系和培訓(xùn)教材。

（二）健全教育培訓(xùn)管理制度。制定國(guó)家郵政局機(jī)關(guān)培訓(xùn)班管理辦法，遵循歸口管理、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)推進(jìn)的原則，嚴(yán)格培訓(xùn)申報(bào)審核、組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。完善組織調(diào)訓(xùn)制度，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，嚴(yán)格審核把關(guān)，嚴(yán)肅調(diào)訓(xùn)紀(jì)律，避免和防止多頭調(diào)訓(xùn)、重復(fù)培訓(xùn)、長(zhǎng)期不訓(xùn)等問題。建立健全干部考核評(píng)價(jià)制度，加強(qiáng)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員的跟班管理、考核考察、反饋跟蹤。建立健全質(zhì)量評(píng)估制度，完善質(zhì)量評(píng)估指標(biāo)體系，全面開展干部教育培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估（參考指標(biāo)見附件3、4）。

（三）優(yōu)化培訓(xùn)方式方法。統(tǒng)籌用好黨組中心組學(xué)習(xí)、在職學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、掛職鍛煉、專題研修、跟班學(xué)習(xí)等方式。綜合運(yùn)用研討式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等方法。探索運(yùn)用訪談教學(xué)、論壇教學(xué)、行動(dòng)學(xué)習(xí)、翻轉(zhuǎn)課堂等新方法。推動(dòng)郵政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)基地案例庫(kù)建設(shè)，對(duì)教學(xué)效果好、學(xué)員接受度高的案例教學(xué)在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行推廣。統(tǒng)籌利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)資源，不斷探索適應(yīng)信息化發(fā)展趨勢(shì)的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)有效方式，推行線上線下互動(dòng)互補(bǔ)的培訓(xùn)模式。

（四）強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障。各級(jí)郵政管理部門要將干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入年度財(cái)政預(yù)算，保證培訓(xùn)工作需要。所屬單位要嚴(yán)格按照干部年度教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)及有關(guān)要求，保障干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理，科學(xué)合理安排教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，厲行勤儉節(jié)約，加強(qiáng)監(jiān)督管理，提高使用效益。

七、組織實(shí)施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照分級(jí)管理、分類實(shí)施的原則，國(guó)家局負(fù)責(zé)全系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。各?。▍^(qū)、市）局要進(jìn)一步明確職責(zé)任務(wù)，加強(qiáng)本地區(qū)郵政管理干部教育培訓(xùn)工作的管理和指導(dǎo)。各級(jí)郵政管理部門要認(rèn)真落實(shí)黨建主體責(zé)任，把干部教育培訓(xùn)工作納入黨的建設(shè)整體部署和工作規(guī)劃，將開展干部教育培訓(xùn)工作情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子考核重要內(nèi)容。

（二）致力真抓實(shí)干。各地郵政管理部門、所屬單位要根據(jù)本規(guī)劃任務(wù)，結(jié)合實(shí)際制定本地區(qū)、本單位干部教育培訓(xùn)實(shí)施意見或者工作計(jì)劃，創(chuàng)新方式方法，確保層層落實(shí)。各級(jí)負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)管理的工作部門要加強(qiáng)制度建設(shè)、宏觀指導(dǎo)和協(xié)調(diào)服務(wù)，促進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作順暢開展。

（三）強(qiáng)化學(xué)風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和干部教育培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定，把從嚴(yán)從實(shí)的要求貫穿郵政管理干部教育培訓(xùn)全過程，大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義優(yōu)良學(xué)風(fēng)，做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、知行合一。

（四）做好督促檢查。國(guó)家局人事司牽頭對(duì)本規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行督促檢查，開展中期評(píng)估和總結(jié)評(píng)估工作，及時(shí)通報(bào)有關(guān)情況。各級(jí)郵政管理部門負(fù)責(zé)對(duì)本單位的干部教育培訓(xùn)工作實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保規(guī)劃任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。


附件：《2019-2022年全國(guó)郵 政管理系統(tǒng)干 部教育培訓(xùn)規(guī)劃》附件

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