濟(jì)政辦發(fā)〔2015〕10號(hào)《濟(jì)南市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)“泉城和諧使者”選拔管理辦法的通知》

濟(jì)南市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)“泉城和諧使者”選拔管理辦法的通知





濟(jì)政辦發(fā)〔2015〕10號(hào)

各縣（市）、區(qū)人民政府，市政府各部門：

《“泉城和諧使者”選拔管理辦法》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

濟(jì)南市人民政府辦公廳

2015年6月6日

“泉城和諧使者”選拔管理辦法

第一章　總則

第一條為加快推進(jìn)我市社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，提高社會(huì)工作社會(huì)認(rèn)知度和影響力，創(chuàng)造社會(huì)工作專業(yè)人才成長(zhǎng)的良好社會(huì)環(huán)境，更好地為建設(shè)和諧濟(jì)南、加快科學(xué)發(fā)展服務(wù)，根據(jù)《“齊魯和諧使者”選拔管理辦法》（魯政辦發(fā)〔2013〕27號(hào)）和我市關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的要求，制定本辦法。

第二條本辦法所稱“泉城和諧使者”，是指具備專業(yè)社會(huì)工作知識(shí)和技能，具有良好職業(yè)道德和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，專門從事社會(huì)工作服務(wù)且貢獻(xiàn)突出的人員。

第三條“泉城和諧使者”選拔堅(jiān)持公開、公正、擇優(yōu)的原則，重點(diǎn)從城鄉(xiāng)社區(qū)、社會(huì)服務(wù)類事業(yè)單位和社會(huì)組織等基層單位社會(huì)工作者中選拔產(chǎn)生。

第四條“泉城和諧使者”每2年選拔1次，每次不超過(guò)20人，管理期限為4年。

第五條“泉城和諧使者”選拔管理工作由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。市委組織部、市教育局、市公安局、市民政局、市司法局、市財(cái)政局、市人力資源社會(huì)保障局、市衛(wèi)生計(jì)生委、市總工會(huì)、團(tuán)市委、市殘聯(lián)等部門和單位組成“泉城和諧使者”選拔管理工作辦公室，市民政局負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作。

第二章　選拔范圍和條件

第六條“泉城和諧使者”從社會(huì)福利、社會(huì)救助、慈善事業(yè)、社區(qū)建設(shè)、婚姻家庭、精神衛(wèi)生、殘障康復(fù)、教育輔導(dǎo)、就業(yè)援助、職工幫扶、犯罪預(yù)防、禁毒戒毒、矯治幫教、人口計(jì)生、糾紛調(diào)解、應(yīng)急處置等社會(huì)工作領(lǐng)域單位一線崗位、直接從事社會(huì)專業(yè)服務(wù)工作的人員中選拔。

第七條“泉城和諧使者”選拔條件：

（一）熱愛祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法；熱心公益事業(yè)，熱衷服務(wù)社會(huì)，群眾公認(rèn)度高，具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德。

（二）能夠熟練運(yùn)用社會(huì)工作業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策和行業(yè)管理規(guī)定，具備豐富的社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)、技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

（三）能夠綜合運(yùn)用各種社會(huì)工作方法，幫助有需要的個(gè)人、家庭、組織和社區(qū)，提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，預(yù)防和解決社會(huì)問(wèn)題，促進(jìn)社會(huì)和諧，為所在單位、地區(qū)和社會(huì)作出重要貢獻(xiàn)。

（四）在社會(huì)工作領(lǐng)域享有較高聲譽(yù)，社會(huì)關(guān)注度高，有較大的社會(huì)影響力，具有示范帶動(dòng)作用。

（五）從事社會(huì)工作5年以上。

取得社會(huì)工作師（中級(jí)）以上職業(yè)水平證書的，同等條件下優(yōu)先選拔。

第三章　選拔方法和程序

第八條“泉城和諧使者”人選按照“自下而上、逐級(jí)推薦、好中選優(yōu)”的原則，由各縣（市）區(qū)和市民政、司法等行業(yè)主管部門從本縣（市）區(qū)、本行業(yè)所屬單位的優(yōu)秀社會(huì)工作人才中推薦，經(jīng)公示后上報(bào)。

第九條推薦申報(bào)“泉城和諧使者”應(yīng)呈報(bào)以下材料：

（一）《“泉城和諧使者”申報(bào)表》；

（二）1000字左右的事跡材料；

（三）申報(bào)人職業(yè)水平證書、社會(huì)工作專業(yè)技術(shù)成果（案例）、獲獎(jiǎng)情況等證明材料；

（四）本單位及行業(yè)主管部門的推薦報(bào)告。

第十條市民政局會(huì)同有關(guān)部門對(duì)報(bào)送的人選進(jìn)行初步審核，組織有關(guān)專家對(duì)人選進(jìn)行綜合評(píng)審、考察、公示后，提出人選名單，提交市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

第十一條市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定“泉城和諧使者”名單，經(jīng)公示后報(bào)市政府命名，并頒發(fā)證書。

第四章　待遇

第十二條“泉城和諧使者”在管理期間，每人每月享受市政府津貼1000元。

第十三條“泉城和諧使者”名單納入市高層次人才庫(kù)，市里每年組織部分“泉城和諧使者”參加政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，以及市情省情國(guó)情考察、咨詢等活動(dòng)。

第五章　管理

第十四條“泉城和諧使者”選拔管理工作辦公室負(fù)責(zé)建立“泉城和諧使者”檔案，實(shí)行目標(biāo)管理，制定年度、管理期工作目標(biāo)，定期對(duì)責(zé)任目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果作為評(píng)價(jià)工作業(yè)績(jī)和落實(shí)待遇的重要依據(jù)。

第十五條在不同行業(yè)（領(lǐng)域）建立“泉城和諧使者工作站”，組織“泉城和諧使者”承擔(dān)社會(huì)服務(wù)任務(wù)，開展業(yè)務(wù)交流、專業(yè)培訓(xùn)、工作展示等活動(dòng)，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

第十六條對(duì)“泉城和諧使者”實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。管理期內(nèi)不再?gòu)氖律鐣?huì)工作，或者調(diào)往市外的，可繼續(xù)保留“泉城和諧使者”稱號(hào)，不再享受相關(guān)待遇；有違法違紀(jì)行為的，或因個(gè)人過(guò)失給國(guó)家、集體、群眾造成損失和嚴(yán)重后果的，以及其他原因不適宜繼續(xù)作為“泉城和諧使者”的，經(jīng)選拔管理工作辦公室核實(shí)，報(bào)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，取消其稱號(hào)，并停止其相應(yīng)待遇。管理期滿后，考核優(yōu)秀且符合條件的可繼續(xù)參加選拔。

第十七條加強(qiáng)對(duì)“泉城和諧使者”先進(jìn)事跡的宣傳，充分利用各種新聞媒體，廣泛宣傳社會(huì)工作者在化解社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面作出的積極貢獻(xiàn)，營(yíng)造“泉城和諧使者”發(fā)揮作用的良好輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。

第十八條“泉城和諧使者”在管理期內(nèi)獲得“齊魯和諧使者”稱號(hào)的，不重復(fù)享受政府津貼。管理期內(nèi)的“齊魯和諧使者”不參與“泉城和諧使者”的評(píng)選。

第六章　附則

第十九條本辦法自2015年8月1日起施行，有效期5年。

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本文關(guān)鍵詞： 濟(jì)南市, 濟(jì)政辦發(fā)